پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی ارلی و لین

.

.

.

پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی ارلی و لین

کد پرسشنامه: 3909

تعداد سوالات:  20 سوال

تعداد مولفه ها:5 عامل، بعد یا مؤلفه شامل:

    1- همانندی با سازمان

    2- نوع دوستی در جهت همکاران

    3- وجدان

    4- سازگاری میان فردی

    5- محافظت از منابع سازمان

نوع پرسشنامه: محقق ساخته خارجی

اعتبار و روایی: دارد

منبع: دارد

این پرسشنامه ترجمه ای از پرسشنامه استفاده شده در یک مقاله پژوهشی است و توسط کارشناسان این مؤسسه ترجمه و آماده گردیده است.

نمونه سوالات: 

            1- مشتاق به گفتگو با افراد بیرون از سازمان درباره سازمانم  هستم و سو تفاهم ها در این زمینه را برطرف می کنم 

            2- از گرایش های منفی برای منافع شخصی خود برای خدشه به سازگاری بین افراد در سازمان استفاده می کنم . (امتیاز معکوس)

            3- از منابع سازمان برای کسب‌وکار شخصی خود استفاده می‌کنم. (امتیازمعکوس)

            4- بیماری(مریض شدن) را به عنوان ابزاری برای سو استفاده و گرفتن مرخصی از سازمان به حساب می آورم . (امتیاز معکوس)

فایل : Word

حجم: 102 کیلوبایت

 

پرداخت آنلاین از طریق کلیه کارتهای عضو شبکه شتاب امکان پذیر است