پرسشنامه انتقال دانش ضمنی مدیران
پرسشنامه انتقال دانش ضمنی مدیران
تعداد بازدید 2105
نام پرسشنامه: پرسشنامه انتقال دانش ضمنی مدیران
کد پرسشنامه: 5606
هدف اصلی پرسشنامه : این پرسشنامه به دنبال نقش انتقال دانش ضمنی شما در توانمندسازی کارکنان می باشد
مدل مورد استفاده : انتقال دانش ضمنی را از دو دیدگاه مدیران و کارکنان بررسی کرده است
تعداد سؤالات : 13 + 13 =26 سؤال
نوع پرسشنامه : محقق ساخته
نمونه سوالات پرسشنامه مدیران:
1- من از زمان و فرصت کافی برای انتقال دانش خود به دیگران و دریافت دانش دیگران برخوردارم
2- . . .
13- من در صورت نیاز کارکنان به دانش و تجربیاتم با برگزاری جلسات و گفتگو ی خصوصی حتی خارج از وقت اداری نیاز آنها را برطرف می کنم
نمونه سوالات پرسشنامه کارکنان :
1- مدیر من از زمان و فرصت کافی برای انتقال دانش خود به دیگران و دریافت دانش دیگران برخوردار است
2- . . .
13- مدیر من در صورت نیاز هر کدام از کارکنان به دانش و تجربیات او با برگزاری جلسات و گفتگو ی خصوصی حتی خارج از وقت اداری نیاز آنها را برطرف می کند
نوع فایل : pdf
تعداد صفحه: 4
قیمت: 3.200 هزار تومان
حجم فایل: 280 کیلو بایت
ریال | 32000 | قیمت |
سفارش محصول |
- پرسشنامه ارزیابی مدیریت دانش ضمنی و صریح در بانک
- پرسشنامه مدیریت دانش در بانک (ضمنی و صریح )
- پرسشنامه بررسی انتقال پیامهای ویروسی و نقش میانجی برند ایرانسل
- پرسشنامه بررسی تاثیر ویژگی های کارآموز، طراحی آموزشی و محیط کاری بر انتقال یادگیری
- پرسشنامه سنجش دانش و مهارت مدیران
- پرسشنامه سنجش دانش و مهارت برنامه ریزی مدیران
- پرسشنامه نظرسنجی اوقات فراغت دانش آموزان
- پرسشنامه بررسی ظرفیت ها و قابلیتهای آموزشهای مجازی در دانشگاه های مجازی ایران
- پرسشنامه استراتژی مدیریت دانش بر اساس مدل استراتژیهای سه گانه هانسن
- پرسشنامه ارزیابی توانایی مدیریت دانش
- پرسشنامه اثربخشی اقدامات مدیریت دانش مارکوئیز گاریکاس سایمون
- پرسشنامه سنجش مولفه های مدیریت دانش در آموزش و پرورش
- پرسشنامه مدیریت دانش پرابست راب رامهارت
- پرسشنامه عوامل كليدي موفقيت سيستم مديريت دانش
- پرسشنامه ارزیابی وب سایت کتابخانه های دانشگاهی
- پرسشنامه شناسایی و سنجش عوامل موثر بر انگیزه تحصیلی دانش آموزان
- پرسشنامه مدیریت دانش در کتابخانه 22س
- پرسشنامه انگیزه تحصیلی دانشجویان 55 سوالی
- پرسشنامه مدیریت دانش لاوسون 2003
- پرسشنامه موانع انسانی مدیریت دانش